Kamu Spotu İstatistik okuyacaklarını sanan 3 ünlü isme trafik kazasında hayatını kaybeden 18 yaşındaki Gökhan Demir'in otopsi raporu ve fotoğrafı verildi. Sanatçıların o an yaşadıkları duygular, #cankaybediyoruz başlığıyla kamu spotu videosu oldu.
10 Ağustos 2015 Pazartesi 14:52
GEÇİCİ VE SÖZLEŞMELİ PERSONEL YENİDEN UMUTLANDI
Toplu sözleşmede dananın kuyruğu ünümüzdeki hafta kopacak. Memurlar adına masada bulunan Yetkili Konfederasyon Memur-Sen’in toplu sözleşme tekliflerinin değerlendirildiği komisyon çalışmaları sona erdi. Kamuda çalışan on binlerce geçici ve sözleşmeli personelin gözü, kendileriyle ilgili teklifin görüşüleceği Toplu Sözleşme masasında.

4/B VE 4/C’YE KADRO MASADA
Kamuda geçici istihdam şekillerine itiraz eden Memur-Sen, kamuda çalışan geçici ve sözleşmeli personele kadro konusunu masaya taşıdı. Devlet memurları kanunun 4/B ve 4/C maddeleri kapsamında çalışan personelin kadroya alınmasını isteyen Memur-Sen’in teklifi, kamudaki geçici ve sözleşmeli personeli kapsıyor.

4/B ve 4/C başta olmak üzere tüm geçici ve sözleşmeli personele kadro verilmesini için teklif sunduklarını söyleyen Kamu Görevlileri Sendikaları Heyeti ve Memur-Sen Başkanı Ali Yalçın, sundukları teklifin, kamu kurumlarının kuruluş kanunlarına göre istihdam edilen personel, KİT’lerde çalışan sözleşmeli personel ve işçi statüsünde çalışan yüksel öğrenimli personele kadro verilmesini kapsadığını söyledi.

GEÇİCİ PERSONEL DE ZAMDAN YARARLANACAK
Teklife göre, kamuda istihdam edilen geçici personele kadro verilmesi ile ilgili işlem neticeleninceye kadar memurlarla ilgili zamdan yararlanmaları isteniyor. Memur-Sen, kadrolarını alıncaya kadar kamudaki geçici personelin, memurlar için teklif edilen 2016 yılı için yüzde 8+8 oranında maaş artışı ve 150 TL seyyanen zam ile 2017 yıllı için yüzde 7+7 oranında maaş artışı ve 100 TL seyyanen zamdan da yararlanmalarını isteniyor.

 
Son Güncelleme: 10.08.2015 14:59
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat!.. Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.